電通総研（旧 ISID）、全社員対象に平均約11％の賃上げ
2024.1.18
電通総研は1月から、本体の全社員2,000人以上の基本給を平均10.7%引き上げるベースアップを実施したと報じられました。24年春入社の新卒初任給も一律3万円引き上げ、大卒は28万円、院卒は30万円とする予定。同社は、同じく1月より電通国際情報サービスから電通総研に社名変更も行っており経営体制なども刷新しています。
約11％となる上げ幅は同社としては00年以降で最大とのことです。待遇を高めることで、社内の人材流出を食い止める一方で、採用活動でも外資コンサルタント会社などとも対抗していく狙いがあります。
